CrossFit a trouvé son nouveau PDG. Aujourd’hui, CrossFit a annoncé que Bruce Edwards succédera à Don Faul en tant que PDG de l’entreprise le 4 mai.
Edwards a été directeur des opérations (COO) de CrossFit de 2013 à 2019, lorsque l’entreprise a connu une croissance exponentielle de son affiliation et de sa participation dans le monde entier. Il a également cofondé CrossFit Aptos, une filiale à Aptos, en Californie, où il a donné des cours, programmé des séances d’entraînement et appris de première main comment gérer une filiale.
Au cours des sept années depuis qu’Edwards a quitté CrossFitil a été président et COO de barre3 de 2020 à 2023. De là, il a été PDG de Core Development & Management où il a dirigé la plus grande franchise Planet Fitness.
Mais à partir de lundi prochain, Edwards sera de retour pour diriger le CrossFit.
« Le CrossFit a changé ma vie il y a trente ans. Il m’a aidé à être en meilleure santé et m’a fait découvrir une communauté qui a joué un rôle important dans ma vie », a déclaré Edwards. « Je reviens au CrossFit parce que je crois en ce que nous pouvons faire ensuite. J’ai vu cette communauté sous tous les angles, et cette perspective guidera la façon dont je dirige. Ensemble, nous avons l’opportunité de construire quelque chose d’encore plus fort et d’apporter les avantages du CrossFit à plus de personnes dans le monde. «
Compte tenu de l’histoire d’Edwards avec CrossFit, de son leadership et de sa vision de l’entreprise et de la communauté, Berkshire Partners ne recherche plus de nouveaux propriétaires pour le moment.
Parallèlement à cette annonce, Bruce Edwards a écrit une lettre (lire ci-dessous) à la communauté CrossFit alors qu’il cherche à « construire quelque chose d’encore plus fort et à apporter les avantages du CrossFit à davantage de personnes dans le monde ».
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Le CrossFit a changé le monde. Et nous n’avons pas fini
Par Bruce Edwards, nouveau PDG de CrossFit
Aujourd’hui, j’ai l’honneur d’assumer le rôle de PDG de CrossFit. Mon premier jour officiel sera le 4 mai. Ce n’est pas seulement une étape professionnelle pour moi, c’est un retour à quelque chose qui m’a toujours semblé être chez moi.
Pour ceux qui ne me connaissent pas, je fais partie de cette communauté depuis le tout début. À la fin des années 1990, je faisais partie d’un petit groupe de personnes coachées par Greg Glassman sur ce qui allait devenir la méthodologie CrossFit. Il a créé une méthodologie simple mais puissante : des mouvements fonctionnels constamment variés et exécutés à haute intensité. C’était la formule. Et ça a marché. Cela a changé notre façon de nous entraîner et, pour beaucoup d’entre nous, notre façon de vivre.
Pour moi, le CrossFit n’était pas qu’un programme. Comme tant de gens aujourd’hui, j’ai commencé à faire du CrossFit alors que j’avais des problèmes de santé : j’avais de mauvaises valeurs sanguines et j’étais en surpoids. Cela a remodelé ma compréhension de la santé, des capacités et de la communauté. Cela m’a rendu plus fort, plus résilient et m’a mis en contact avec des personnes qui m’ont poussé à être meilleur.
Depuis ces débuts, j’ai eu le privilège de découvrir le CrossFit sous presque tous les angles. De 2013 à 2019, j’ai occupé le poste de COO de CrossFit, aidant à faire évoluer la méthodologie à l’échelle mondiale à une époque où elle était encore largement mal comprise. Pendant cette période, nous avons travaillé pour élargir l’éducation, renforcer la marque et présenter le CrossFit à un public plus large.
Mais ensuite, j’ai fait quelque chose qui a encore plus changé ma façon de comprendre le CrossFit : j’ai ouvert ma propre filiale. Rejoints par des partenaires, nous avons lancé CrossFit Aptos dans notre ville natale d’Aptos, en Californie. Pendant de nombreuses années avec mes partenaires, j’ai programmé des entraînements. J’ai nettoyé les sols. J’ai coaché les cours tôt le matin. J’ai géré la paie. Et j’ai appris par moi-même ce que l’on ressent lorsqu’on ouvre la porte et qu’il n’y a qu’une seule personne debout pour le cours. En tant que propriétaire affilié, j’en ai appris davantage sur le véritable impact du CrossFit.
Depuis lors, j’ai passé la dernière décennie à assumer des rôles de leadership dans le domaine plus large du fitness et du bien-être. Cette expérience m’a appris à galvaniser une équipe et à acquérir une perspective supplémentaire sur l’état de l’industrie du fitness. Une réalité ? La méthodologie CrossFit n’a pas seulement inspiré l’industrie, elle l’a créée. Le travail à venir ne consiste pas à rattraper son retard. Il s’agit de s’assurer que le monde reconnaît l’original pour ce qu’il est : pas seulement une autre option, mais la norme par rapport à laquelle tout le reste est mesuré.
Et c’est exactement pourquoi je suis de retour. Je ne suis pas ici pour comprendre ce qu’est le CrossFit, mais pour travailler sur ce qu’il peut continuer à être.
Mon expérience en tant qu’adopteur précoce, opérateur, propriétaire affilié et pair n’est pas seulement un arrière-plan, c’est l’objectif à travers lequel je dirigerai. J’ai vu cet écosystème sous tous les angles et je pense que cette perspective est importante en ce moment. Je ne suis pas ici pour m’attarder sur le passé. Je suis ici parce que je pense que le meilleur chapitre du CrossFit est encore à venir.
La force du CrossFit ne réside pas dans une salle de sport ou un athlète en particulier. Ce sont des milliers d’affiliés à travers le monde qui prouvent chaque jour que ce que nous faisons est important, que cela fonctionne et que cela fonctionne mieux ensemble. Cette puissance collective est ce qui rend la marque CrossFit unique. C’est ce qui attire des partenaires, ouvre de nouveaux marchés, attire de nouveaux membres et montre au monde qu’il s’agit d’un mouvement qui mérite d’être rejoint.
Je reviens parce que je crois que cette communauté est la force la plus compétente et la plus passionnée du fitness. Je sais qui nous sommes, ce que nous avons construit et ce que cela nous a coûté de construire. Je ne peux pas imaginer un meilleur groupe de personnes avec qui continuer à construire.
– Bruce Edwards, nouveau PDG de CrossFit
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